合肥京揚物資有限公司堅持自主創(chuàng)新，是一家從事生產加工、經銷批發(fā)的有限責任公司。成立于2016-08-18，可靠從事各種高質量碳結板銷售，是一家合肥京揚物資能夠高速的發(fā)展，在高速發(fā)展的鋼材領域獲得口碑和信譽。

45號碳結鋼板-口碑好的碳結板供應商排名。

45#碳結板,國內常叫45號鋼，一般市場現(xiàn)貨熱軋居多。冷軋規(guī)格1.0~4.0mm之間。

45號鋼,是GB中的叫法,JIS中稱為:S45C,ASTM中稱為1045,080M46,DIN稱為:C45

45號鋼為 碳素結構用鋼 ,硬度不高易切削加工,模具中常用來做模板,梢子,導柱等,但須熱處理 。

45#鋼廣泛用于機械制造，這種鋼的機械性能很好。但是這是一種中碳鋼，淬火性能并不好， 45號鋼可以淬硬至HRC42~46。所以如果需要表面硬度，又希望發(fā)揮45#鋼優(yōu)越的機械性能，常將45#鋼表面滲碳淬火，這樣就能得到需要的表面硬度。

1. 45鋼淬火后沒有回火之前，硬度大于HRC55（可達HRC62）為合格。

實際應用的硬度為HRC55（高頻淬火HRC58）。

2. 45鋼不要采用滲碳淬火的熱處理工藝。

調質處理后零件具有良好的綜合機械性能，廣泛應用于各種重要的結構零件，特別是那些在交變負荷下工作的連桿、螺栓、齒輪及軸類等。但表面硬度較低，不耐磨。可用調質+表面淬火提高零件表面硬度。

滲碳處理一般用于表面耐磨、芯部耐沖擊的重載零件，其耐磨性比調質+表面淬火高。其表面含碳量0.8－－1.2%，芯部一般在0.1－－0.25%（特殊情況下采用0.35%）。經熱處理后，表面可以獲得很高的硬度（HRC58－－62），芯部硬度低，耐沖擊。

合肥京揚物資是鋼材一家銷售業(yè)績居高不下的的企業(yè)。多年堅持以人為本，人才制勝的戰(zhàn)略，使得公司充分激發(fā)人才優(yōu)勢，研發(fā)、管理、銷售人才優(yōu)勢突出。公司產品立足消費者需求，以規(guī)范化運作立足市場，用創(chuàng)新管理的新式理念，實現(xiàn)良好的經濟效益，為社會發(fā)展貢獻力量。

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45#碳結板零件是機器中經常遇到的典型零件之一。，45#碳結板它主要用來支承傳動零

部件，傳遞扭矩和承受載荷。軸類零件是旋轉體零件，其長度大于直徑，一般由1同心軸的外圓柱面、圓錐面、內孔和螺紋及相應的端面所組成。根據結構形狀的不同，軸類零件可分為光軸、階梯軸、空心軸和曲軸等。

軸的長徑比小于5的稱為短軸，大于20的稱為細長軸，大多數(shù)軸介于兩者之間。

軸用軸承支承，與軸承配合的軸段稱為軸頸。軸頸是軸的裝配基準，它們的精度和表面質量一般要求較高，其技術要求一般根據軸的主要功用和工作條件制定，通常有以下幾項：

(一)尺寸精度 起支承作用的軸頸為了確定軸的位置，通常對其尺寸精度要求較高（IT5～IT7）。裝配傳動件的軸頸尺寸精度一般要求較低（IT6～IT9）。

(二)幾何形狀精度 軸類零件的幾何形狀精度主要是指軸頸、外錐面、莫氏錐孔等的圓度、圓柱度等，一般應將其公差限制在尺寸公差范圍內。對精度要求較高的內外圓表面，應在圖紙上標注其允許偏差。

(三)相互位置精度 軸類零件的位置精度要求主要是由軸在機械中的位置和功用決定的。通常應保證裝配傳動件的軸頸對支承軸頸的同軸度要求，否則會影響傳動件（齒輪等）的傳動精度，并產生噪聲。普通精度的軸，其配合軸段對支承軸頸的徑向跳動一般為0.01～0.03mm，高精度軸（如主軸）通常為0.001～0.005mm。

(四)表面粗糙度 一般與傳動件相配合的軸徑表面粗糙度為Ra2.5～0.63μm，與軸承1相配合的支承軸徑的表面粗糙度為Ra0.63～0.16μm

鍍鋅板是指表面鍍有一層鋅的鋼板。鍍鋅是一種經常采用的經濟而有效的防銹方法，世界上鋅產量的一半左右均用于此種工藝。

中板是一種寬厚比和表面積都很大的扁平鋼材。材質有Q235、Q345、20#、16MN、304、316等規(guī)格。

不銹鋼板表面光潔，有較高的可塑性、韌性和機械強度，耐酸、堿性氣體、溶液和其他介質的腐蝕。它是一種不容易生銹的合金鋼，但不是不生銹。不銹鋼板是指耐大氣、蒸汽和水等弱介質腐蝕的鋼板，而耐酸鋼板則是指耐酸、堿、鹽等化學浸蝕性介質腐蝕的鋼板。不銹鋼板自20世紀初問世，已有1個多世紀的歷史。

合肥京揚物資主張多端發(fā)展，多方位經營，經營業(yè)態(tài)涉及生產貿易、倉儲運輸、加工配送等領域。碳結板涵蓋各種等級類型、品種類目，通過批發(fā);零售;;廠家;實體店銷售;網上銷售的方式進行銷售。憑借穩(wěn)健的經營方式和多方位的產品服務，合肥京揚物資在鋼材累積了良好的信譽，行業(yè)影響力有目共睹。

合肥京揚物資重管理、講效率，為規(guī)范公司紀律，引進了成熟的管理體制，了各項規(guī)章制度。公司發(fā)展壯大，團隊也在擴張，因而明確分工、清晰責任就顯得尤為重要。企業(yè)要發(fā)展，人才是關鍵，公司為謀求長遠發(fā)展，努力做到讓所有員工人盡其才，才盡其用，讓其在崗位上發(fā)揮特長，盡忠職守。歡迎前來參觀，公司地址:安徽省合肥市肥東縣。